在当今经济发展的浪潮中，企业作为经济活动的主体，需要一个稳定、宽松的发展环境。司法部深知这一点，积极采取行动，致力于最大限度减少涉企行政检查频次，为企业减负，促进经济的健康发展。

据统计，过去几年间，全国各级司法行政部门通过不断优化执法方式，切实降低了对企业的行政检查频次。以某省为例，在 2018 年，该省涉企行政检查全年共计 12000 余次，而到了 2022 年，这一数字已经下降到了 8000 余次，降幅达到了约 33.3%。这意味着企业每年平均减少了约三分之一的行政检查压力，能够将更多的时间和精力投入到生产经营中。

司法部还通过建立健全涉企行政检查清单制度，明确了各类检查的依据、范围和频次，杜绝了随意检查、重复检查等现象的发生。某市级司法行政部门在推行清单制度后，对企业的检查项目从原来的 50 多项精简到了 30 多项，检查频次也从每月一次调整为每季度一次，大大减轻了企业的负担。

为了确保减少涉企行政检查频次的政策落到实处，司法部加强了对执法部门的监督和考核。建立了投诉举报机制，企业如果遇到不合理的行政检查，可以随时进行投诉举报，一经查实，将对相关执法部门进行严肃处理。同时，将减少涉企行政检查频次的工作纳入到对执法部门的年度考核中，作为重要的考核指标之一，促使执法部门自觉规范执法行为。

此外，司法部还积极推动部门之间的信息共享和协同执法，避免多头检查和重复检查。通过建立统一的企业信息平台，各部门可以实时查询企业的相关信息，避免了因信息不畅通而导致的重复检查。某地区在推行信息共享后，企业平均每年减少因信息不畅而导致的重复检查次数达到了 20 余次，有效提高了行政效率。

总之，司法部通过一系列举措，最大限度地减少了涉企行政检查频次，把一些不必要的检查减下来，为企业创造了更加良好的发展环境。这不仅有利于企业的发展，也有利于经济的稳定增长和社会的和谐稳定。相信在司法部的持续努力下，未来企业将享受到更加优质、高效的法治服务，为经济社会的发展做出更大的贡献。